Bijdrage aan discussie Arbeid en Zorg

Mieke Borgers-Roozen (30 jaar, vrouw), Rijksoverheid schreef:

Ik ken in mijn omgeving een man die na de geboorte van zijn
kind bewust een andere baan (bij een concurrent) heeft gezocht
omdat hij niet bij zijn oude werkgever 4 dagen kon gaan werken.
Ook ken ik iemand die bewust wel bij zijn oude werkgever is
gebleven omdat hij daar wel 4 dagen kon werken en bij diverse
concurrenten niet. Bepaalde concurrenten bieden hogere salarissen maar
het is maar waar je je prioriteiten legt. In dit geval bij de
vrije tijd voor de zorg van zijn kind. Werkgevers kunnen dus
wel degelijk baat hebben bij de combinatie om goed personeel binnen
te houden, vooral in sectoren waar moeilijk aan ervaren personeel is
te komen.

(vrijdag 16 Mei 1997 om 09:55 uur )